怎么才能拥有的让他拥有更多多的人脉?

编者按:你的人脉网络对你而言昰真正有价值的人脉网络吗真正有价值的人脉网络应该是什么样子的的?人脉网络分为哪几种类型如果打造一个真正有价值的人脉网絡?本文将为你一一解答这些问题

Mike Steib在非常年轻的时候就担任NBC和Google的高管,他现在担任的职位是XO集团的首席执行官在这篇文章中,他和大镓分享了打造有价值的人脉网络的经验

有价值的人脉网络是什么样的?

谁是你关心在乎的人关心在乎你的人又是谁?这些人就是你的囚脉网络所有影响你生活的机会都来源于这些人脉网络的力量。但是对于很多人而言“人脉网络”这个词会让大家想起尴尬的会面和問候、不请自来的恳求和虚伪的互动。

很多人建立人脉网络的方式是让人非常不舒服的他们在友谊的幌子下来为自己谋求利益。太多的囚把他们的人脉网络想象成一个他们可以用来实现他们最终目标的名字列表这是一种非常糟糕的做法。你可以尝试用不同的方式来建立囚你的脉网络当你真正这么做的时候,你的人脉网络将会成为你的一个真正强大的优势

如果你想建立一个有价值的人脉网络,你必须關注你能为别人带来什么而不是别人能为你带来什么。在我看来每个人都有四种类型的人脉网络:陌生的、熟悉的、亲密的、有价值嘚。它们之间的关系就像下面这个同心圆所展示的那样:

陌生的人脉网络和熟悉的人脉网络很容易理解分别指那些你不认识的和你与之楿识的人。亲密人脉网络是指那些你非常了解的人有价值的人脉网络是那些你与之建立深厚关系和友谊的人。有价值的人脉网络会对你嘚职业生涯和你想要的生活产生非常重要的影响

要想让更多的人进入你的有价值的人脉网络,你需要遵循下面这三个步骤:

通过初次接觸和建立联系让来自陌生人脉网络中的人进入你的熟悉人脉网络中。通过了解他们、了解你们之间的共同点以及你能够在哪些方面为他們提供帮助从而让你的熟悉人脉网络中的人进入你的亲密人脉网络中。通过投入和贡献让你的亲密人脉网络中的人的生活变得更美好從而让他们从你的亲密人脉网络进入你的有价值的人脉网络。

要想建立一个成功的人脉网络你必须具有这样的心态:你是基于了解、欣賞和帮助对方的渴望而建立一段人际关系的。这是建立真正持久的人脉关系的唯一途径你为其他人提供的帮助决定了你的影响力和你的苼活。当你采用这种方法时一些奇妙的的事情就会发生:你建立的人脉关系会在几年里生根发芽,然后回过头来以一种让你意想不到的方式帮助你并改善你的生活

这部分内容主要针对像我一样内向的人,这些认为与陌生人搭讪是世界上最不自然、最不舒服的行为之一。可悲的是我花了数年的时间去接触那些迷人的、拥有丰富的知识、见解和经验的人,却没能真正与他们熟悉多年来,我一直致力于開发一套简单的工具来更好地与他人建立联系

要想与一个人的关系迅速地从陌生转变为熟悉,你需要做到下面三点:

(1)显得亲切友好Albert Mehrabian是加州大学洛杉矶分校的心理学名誉教授,他在一项研究中发现在人与人之间的沟通中,55%的信息是靠视觉传达的(外表、肢体语言)38%的信息是靠声音语调传达的(音调、音量、声音的节奏),只有7%的信息是靠实际说的话传达的(你实际说了什么)所以,要想主动联系並欢迎来自你陌生人脉网络里的人要用恰当的方式问候他们:

使用开放式的肢体语言——不要交叉双臂,挺直腰板舒展肩膀。脸上给囚温暖的感觉——抬起你的下巴与对方保持眼神交流,微笑伸出你的右手,热情但不要咄咄逼人与对方握手(如果你在握手时给人以強势的感觉,你就会让对方觉得你在潜意识里想在新建立的这段人际关系中占据主导地位这并不是什么好事)说话时要自信。

我知道所有这些听起来都是一些非常基本的常识,但大多数人尤其是内向的人都在这方面犯了错误他们肢体给人以封闭的感觉,再加上感觉稍囿痛苦的微笑他们的眼睛迷离不定,握手也给人犹犹豫豫不自信的感觉如果你不相信我的话,那就花几分钟时间观察一下他们第一次與人见面时的场景大多数人都很害怕与对方接触。

如果所有这些都让你感到紧张的话那么面对镜子来练习这种问候技巧将是一种非常囿效的方法。重复练习能够让你的问候方式看起来更加自然特别是,一开始保持眼神交流可能会让你感到不舒服这就更需要你去加强練习。你可以将与你站在一起的陌生人作为练习对象如果与对方做了眼神交流并对对方报以微笑,他们会本能地对你报以微笑

(2)开始一段简短但愉快的谈话。如果你只是和对方说:“嗨”,那么对方也只会回应说:“嗨”如果你说:“嗨,我是Mike Steib我住在3号公寓,峩就是经常和两个孩子在走廊里玩耍的那个人”这时对方会回应说:“嗨,我是JoeCarlon我住在6号公寓,我和我的女朋友养了一只总是爱叫的拳击犬” 就这样,如果你在交流中把话题展开你就会获得更多有关对方的信息,然后用它来把互动变成一个简短的对话:“很高兴见箌你Joe。你一直都在***吗” 要保持交流内容的积极和简单。

如果不进行这样的练习的话结束一段对话就像开始一段对话一样尴尬。┅位有着30年从政经验的当地政客曾告诉我在从政中获得成功的关键是向每个选民打时长为30秒的招呼,然后再转向下一个选民所以,在伱和新朋友完成一两句话的问答交流后你可以简单地伸出你的手并微笑着说:“很高兴见到你,Joe我希望不久后能在这附近再见到你和伱的狗。”

(3)记住对方的名字我非常不擅长这一点。我们做了大量练习才能做好准确地记住一半所以我至少可以告诉你我们通常都茬哪里出现了问题。首先在我们与对方第一次见面时,我们通常是没有听说过这个名字的;这个人虽然自报了家门但你可能没听清,戓者虽然听清了但很难记住你必须养成倾听的习惯。如果你没听清你必须问对方:“对不起,你能再说一遍你的名字吗” 我通常会利用下面这三种方法来记住对方的名字:

重复。在与对方交流的过程中重复对方的名字,例如:“很高兴见到你Joe。” 、“Joe在城里***难吗?” 但是不要重复过头了视觉化记忆。如果你是一个靠视觉学习的人想象把这个人的名字写在她的额头上或者写在一个假想的標签上。联想记忆人类的思维不像一个档案柜。它会通过使用关联事物来保留和记住信息所以要记住Joe和他的狗Roosevelt,你可能会联想:邻居Joe囿一头浓密的头发、像Joseph StalinJoe Stalin,这是一个坏家伙但是Teddy Roosevelt 保护美国工人不受不公平的劳工待遇。这是一个好人那些参加记忆锦标赛的人通常都會使用类似的记忆方法。

掌握了上面这些技巧后你就可以打破那些让你和周围的人隔绝开来的不舒服的障碍,从而让你结识更多你在生活中遇到的人一旦一个人进入你的熟悉人脉网络后,你就需要完成下面这个转化了

你现在已经掌握了一种向人表现友善、克服尴尬和讓人感到舒服的策略。你在这方面练习得越多你就会越熟练。接下来你有机会进一步了解你熟悉的那些人,你希望与其中的一部分建竝起更加亲密的关系

几乎每个人都会在下面这个环节中犯错。当我们在熟悉的人脉网络中遇到一个有趣的新人时我们往往会犯两个基夲的错误。首先我们只顾着谈论我们自己。我们会全力以赴去说服他们让他们觉得我们也很有趣和可爱。我们中的大多数人都有一种傾向那就是在交流中想法设法将话题转向自己。这样一来经过5-10分钟的交谈后,我们对我们的新朋友依然知之甚少

我们之所以会犯这樣的错误,因为它让我们自我感觉良好人类有一种天生就像得到别人欣赏的渴望。在我们与其他人交流时我们通常只谈论自己,从而剝夺了新朋友说话的权力你可以回忆一下, 你上次遇到一个在谈话中只顾着说他自己有多么出色和成功是什么时候你当时又是什么感受?你可能有一点点嫉妒有点不喜欢这个人。我们尽自己最大的努力来试图让对方喜欢我们而对方也想利用这个机会来让你喜欢他。

所以不要在交流的过程中只想着谈论你自己从现在开始,要充分利用每一个交流互动的机会通过在交流中了解对方的工作和兴趣所在,从而更好地欣赏对方“你做交叉健身有多久了?效果怎么样作为一个素食者,是否很难获得足够的蛋白质来进行举重锻炼?”

在与他囚交流时要避免只顾着谈论你自己。把他们提出的关于你的问题反馈再转移到他们身上这样你就能知道这个人有多么急切地想要告诉伱更多关于他或她的故事和兴趣所在。正如著名的广告人David Ogilvy所说:“如果你想要做到有趣首先要表现出有兴趣。”

我们常犯的第二个错误僦是交流内容流于表面不够深入。闲聊是打破存在在你与不熟悉的人之间屏障的一种很好的方式但是如果你们不进行深入、有实质性內容的交流的话,你将永远都无法真正认识和了解对方下面举一个例子,是与同一个人进行的两种不同内容的交流:

X:“你喜欢这个活動吗”

Y:“喜欢,这个活动非常好”

X:“Margaret,你经常参加这类活动吗”

Y:“每年大概参加三四次吧。”

Y:“对呀是挺好的。”

X:“Margaret你在这次活动中听到了与你工作比较相关的东西吗?”

Y:“我对有关消费型无人机技术的内容非常感兴趣”

X:“我没记错的话你是为國防承包商工作的,小型无人机如何应用于更广泛的国家安全”

Y:“哦,这是一个比较大的话题想象一下一个联网的无人机…”

在例孓A的交流中,X和Y两个人只知道他们俩都觉得这次活动不错仅此而已。在例子B的交流中X和Y两个人针对尖端技术进行了更深入的交流。我們常常害怕与其他人进行更深层次的交流因为我们不想让自己看起来对一件事情显得一无所知。例如:

——“Todd你说你在一家瑞士银行笁作,你在那里具体是做什么的”

——“做债券资本市场业务。”

——“哦Cool。”

然后你在余生中都不知道债务资本市场究竟是什么吔不知道你的新朋友是靠做什么工作谋生的,因为你太害怕问问题了但是,如果Todd真的是一个值得你去认识和了解的朋友他不会在意你對他的工作不熟悉。他可能会把你的沉默看成是你对他不感兴趣的表现既然这样,他为什么要费心去了解你呢把自己从这种恐惧中解放出来,这将打开成千上万次精彩对话的大门

你可以通过问下面这些问题来了解更多有关对方工作的事情,同时鼓励对方和你分享跟更哆信息:

和我讲讲你们公司的商业模式是什么吧谁向谁付钱,谁为谁提供价值你们能让客户从众多竞争对手中间最终选择你,和你们嘚竞争对手相比你们的优势究竟是什么?你当初加入这个行业最吸引你的东西是什么呢?你的公司的整体业务量有多大有没有一些會影响你们公司业务的新技术?听起来你现在已经非常成功了你觉得让人们在工作中无法获得成功的因素都有哪些?你最喜欢你工作中嘚哪个部分为什么?

现在你已经开始了一段很有意义的对话交流了你们下次再进行交流的时候,你都能了解有关对方的更多的细节問一些更深刻的问题:“Todd,最近怎么样我刚刚在英国金融时报上读到,债券价格一直不稳定这对你会产生什么影响吗?”

这种方法还囿另一个潜在的好处:你能因为自己从新朋友学到的所有有趣的东西而变得更加博学、更加有趣而且你永远不知道你学到的新知识在哪忝会突然派上用场。

在你更好地了解对方之后你就可以决定是否要与对方建立长久的关系。要想判断你是否要将对方纳入到自己的有价徝的人脉网络中你可以根据这个来判定:你愿意为对方做一些重要的事情。

要想让人进入你的有价值的人脉网络中这需要你为对方付絀努力和真诚的关怀。你需要为对方的成功投入自己的努力下面我分享三种帮助他人的方法,你在这个过程中也可以培养你的有价值的囚脉网络:

(1)分享知识找到你与对方在专业领域内的重叠部分,分享一些你知道对方能从中得到启发和收获的知识方法其实很简单,你可以将一些与对方相关性比较强的有趣见解分享给对方比如通过邮件给给对方分享一篇文章,或者给对方送一本批注过的书但只囿当你认真思考,你才能分享一些对对方真正有价值的内容下面举个例子:

“Todd,我刚读了一篇关于比特币和区块链的非常好的白皮书峩觉得你可以从这篇白皮书中收获很多。”“Judith恭喜你找到一份新工作。分享一本我读过的有关如何开始一份新工作的最好的书给你——《第一个90天》如果你想对比读书笔记的话,请打***给我”“Jordan,我这里有一个新的健身房的私教邀请卡但是我去不了了。你之前说過你喜欢Crossfit你想要我的邀请卡吗?”

诸如此类当你的知识能够帮助你认识的人变得更成功的时候,他们会更加珍视与你的关系

随着时間的推移,这种分享就会变成双向的因为他们也有回报的欲望。不要做过头不要分享地太过频繁。保持这种分享行为的自然和随意讓你的分享行为与你与对方的熟悉程度相匹配。

社交媒体也可以成为分享你知道对方不了解的有趣事物的宝贵工具比如关于时事新闻的汾析、推荐书单、激励你的事情、有见地的文章等等。如果你打算在社交媒体上花时间那就用社交媒体来丰富你的人脉网络。

(2)建立連接帮助你人脉网络中的人的最好方法之一就是扩展他们各自的人脉网络。把最终会合作或成为朋友的两个人之间建立联系这样你的影响力也会得到提升。在你的职业生涯早期你的人脉网络可能相对比较薄弱,需要努力才能建立这样的连接努力认识那些处在重要网絡中心的人并为他们提供帮助。

招聘人员就是一个很好的例子找出你所在行业的那些猎和你水平差不多的人的猎头,然后和他们建立联系告诉他们你认识一群很优秀的人,他们总是向你征求职业建议你希望能帮助招聘人员在他们需要帮助的时候为他们物色合适的人选。每次你将招聘人员和一个优秀的应聘者之间建立起联系的时候就等于你帮助了人脉网络中的两个人。招聘人员会再次打***给你这樣你就有了更多的机会来帮助他们。

其他能帮助你快速启动人脉网络的关键人物:

负责为你所在的母校管理校友网络的人他们可以把你介绍给其他与你拥有类似兴趣和技能的校友们。行业杂志的记者他们往往了解整个行业的关键人物。如果你能向他们分享一些有趣的见解他们通常会很乐意与你建立联系。你所在行业的咨询师、银行家和顾问他们认识无数公司的关键决策者、趋势和机遇。他们一直在尋找拓展新业务的角度社交联系器,他们通常会经营能够吸引有影响力的人加入的俱乐部或团体

(3)提供支持和友谊。当你获得了一份新工作、一次晋升、一次重大的胜利或一个重要的认可时你就会成为最受欢迎的人。很多人都会通过电子邮件、Twitter等渠道向你表示祝贺有些人会为你取得的成绩感到由衷地高兴,其他人则将你的成功看作是他们自己的机会但是当不幸发生,比如你被抛弃或遭遇失败时你的收件箱会变得非常安静,这时你只会收到来自真正的朋友的关心和问候。

现在就做决定吧成为别人真正的朋友。在你的人脉网絡中的人们在挣扎的时候也是他们需要你的时候。举个例子:

“Johnny,我听说你刚从公司离职了我猜想你可能需要一份工作,所以我给伱发了三个猎头公司的信息我觉得这对你可能会有所帮助。你可以告诉这些猎头是我把信息给你的”“Martina,我知道你非常希望得到那份笁作你应该得到这份工作。这周想一起喝一杯吗”

记住,你正在建立一个你真正喜欢的人脉网络而且希望看到你人脉网络中的人都能获得成功。你对人脉网络的互动贡献得越多大家就会越期待与你建立的人际关系,当他们需要建议和帮助的时候他们就越有可能想箌你。这些是二年级学生都应该知道的知识但不知怎么,我们很多人都忘记了

最后给大家分享一个轶事:几年之前的一个夏天,我和妻子参加了一个我们非常喜欢的户外高强度间歇训练班第一节课结束后,我和老师进行了愉快的交流我简单做了自我介绍,记住了老師的名字(Adam)并问了他一些有关他的职业的事情。交流中发现他是一名企业家我们在工作中有很多共同之处,我们在第二节课结束后峩们又进行了私下交流

就这样,和Adam经过几次交流互动之后我们中的一个人建议在晚餐前带着自己的另一半一起喝一杯。原来Adam刚刚成立叻一家公司销售他的新书。几周后我需要一家制作公司来制作一个视频项目,我就联系了Adam并希望与之合作这是一种互利共赢。不久の后他给我打***,提出了一个与我们的工作有关的商业想法他的书即将出版,我可以和那些对他的健身方式感兴趣的同事们一起组織一场活动我们发现各自都在积极主动寻找帮助对方的方法,这让Adam进入了我的有价值的人脉网络如果Adam打***向我寻求帮助,我会毫不猶豫地提供帮助的一天晚上,我们在外面闲逛我给了他一些建议,他问我为什么不自己写一本书并主动提出要把我介绍给他的经纪囚。这不在他的帮助下,我自己的书下周就要出版了

同样的方法让我拥有了无数的友谊、商业交易、事业机会、社交邀请,甚至是在皛宫被总统接待的机会这一切都是因为我愿意了解和帮助那些我喜欢的人,而不求从中得到任何回报

编译组出品。编辑:郝鹏程

重要性学历越高接触到的知识媔就越广泛,有更多更好的人脉圈拥有的让他拥有更多好的人际交往的能力,更多的提升空间和上限可是对于一些因各种原因早早进叺社会的中层进步青年来说,我们面临什么问题?工作稳中趋升事业小有所成,要想再有所突破和发展困难重重。那么提升学历不夨为一种高效的方法学历越高,接触到的知识面就越广泛通过提升学历能寻找到更好的人脉圈,扩大人际交往的能力也是寻求机遇、改变命运的一个途径。襄阳专升本价格

1、学历是考***的最起码要求

众所周知现在考***最基本的条件就是必须是大学毕业,如果没有这个大学***根本没机会考***,当然如果你的学历高考***这关都可以免试,直接可进入领导岗位新闻上经常播出,┅些地方为了引进人才将一大批博士或博士后引进来,直接任命为地方或部门行政领导至于他们的能力如何,这就是后话了谁让他們的学历高呢!生活中也是如此,比如我们听到某人的学历是研究生或博士第一感觉就是他是人才。襄阳专升本

2、学历是干部或员工晋升嘚首要要求

不论是在机关和企业但也,只有大学***才能有晋升的机会没有***这东西,要想被提拔几乎不可能除非你有影响很大嘚事迹或业绩,能力很突出就另当别论所以,很多机关干部和企业职工都在想方设法的搞学历有些设置是造假的学历,但是假学历是能查出来的在小编以前的单位,有许多初中和高中毕业生都弄了个真实本科学历那时候为了晋升,这些人的能力却不是很突出但其Φ一些人因此得到晋升这却是事实。

3、学历是职称晋升的主要要求

在中国,考职称首先要达到某方面的学历。这种职称的技术职务昰有着学历要求的,单位聘任职称同样要考虑学历。

4、学历是领导头上的光环

现在的许多领导看他们的简历,前面几项中必须有个学曆绝大多数的领导都有令人羡慕的学历,虽然用心看下去才知道他们的学历多半是在职后弄的,虽然不知道用的什么方法但简历上醒目的位置依然摆着他们傲人的学历。

5、学历是工资级别的一道槛

在中国,职务有级别工资有级别,工资的级别按什么分?除了职务、職称外里面还有一个学历,学历高者工资级别自然要高一些,或者说是学历补贴

一、学历是商业合作的一个重要因素。

学历是商业匼作成功与否的一个重要因素当一方听到另一方领导团队都是高学历时,合作的机会将会更大高学历从某些程度上来说在意味着高素質、高诚信,与这样的团队合作是一种荣幸似乎成功就在前方。反之对于没有学历的团队在这方面总会要吃亏点,这也就是为什么学曆不高的老板总要招高学历的当助手留在身边

二、学历是谈恋爱的一个重要筹码。

我的男朋友是硕士生我的女朋友是某某大学毕业的。我们身边总有些人说起自己的男朋友或女朋友都以学历高低来炫耀可见,学历都成了谈恋爱的重要筹码在这个方面,中国几千年来姒乎没有多大的改变那时候平凡的布衣百姓,一旦考上状元或前几名的就成为驸马或高官女婿。

三、学历可以改造自己的世界观

真囸拥有高学历的人,由于学到的知识比较多其视野相对来说比低学历者要开阔,其世界观、人生观、价值观会随着知识的积累而不断升華兴趣、爱好、理想会随着学历的提高而进一步提高,表现出来的文明程度也会比低学历者要高

四、学历是父母或学校的骄傲。

现在正是大学录取的时期,某某子女考上北大、清华等名牌大学时父母无不是喜上眉梢,多少年的辛劳和屈辱在这一刻一扫而光因为他們知道,他们的子女从此可能就走上了光荣的道路许多学校也因为在校毕业生考取重点大学的多少而给予奖励,领导会得到提拔老师會得到嘉奖,下个学期许多家长都会要求自己的子女转到此学校和某老师下就读。

现在上班族考学历有哪些形式
学历分全日制统招和荿人继续教育。对上班族来说全日制统招学历基本不可能只能通过业余时间读***继续教育。***继续教育学历属于国民教育系列国镓承认学历,有四种主要形式分别是***高考、高等教育自学考试、电大开放教育和网络教育。四种教育形式除***高等教育以外报栲其他三种不需参加全国统一入学考试。襄阳专升本

各种学历形式的学制是多长
四种形式都有高升专,专升本两个层次***高考的学淛为2.5年到3年,例如湖南省为2.5年江西省广东省为3年;自学考试学制最短1年,最长不限;电大开放教育为2.5年到8年;网络教育为2.5年每种形式叺学后都会在教育部建立学籍档案,修完规定年限或科目后方可申请毕业不能插班入学,提前毕业

高中学历最快多久可以拿本科学历?
2.5年形式为专本同读。专本同读是专科本科同时入学,2.5年同时毕业专本同读是专门针对高中及其以下学历者快速拿到本科而开设的一种敎学模式,考生在报考成教或者远程教育的同时读相关专业的自考,这样能在专科2.5年的学制内同时考完自考本科2.5年后拿到专科和本科2個***。专本套读是目前高中及其以下学历者升本科的最好最快方式

因为迷茫!低学历没有好工作一九在家啃老
因为迷茫!没技术生活┅团糟频繁跳槽
还是迷茫!恋爱了,学历不对等没有没共同语言姑娘不理你了
你确定这些你所经历的迷茫和窘境阻挡了你和这个世界的楿爱,而不归咎于你不愿提学习的懒惰别以为生活欠一个交代,你这根本不是迷茫你本可以。襄阳专升本

或许青春太过仓促当低学曆的我们在现有的工作中才华不得施展、领导不重用,那么跳槽或者换工作就会被认可吗
最根本低学历始终没有改变,哪里有不会辛苦嘚自由哪里有不曾妥协的成功。
我们做出选择有多容易改变自己就有多难,如果因为学历跳槽到哪都是逃避,终得不到想要的生活
愿你落棋不悔,愿你终得所爱愿你拥有的让他拥有更多好的结局,不再逃避!

3、你成为一个更好的人
没有特别完美的人生繁花似锦の下,都有自己不足为外人道的暗伤
你这么年轻,穷、弱、笨都是正常的,捱过时间吃过苦,受过罪才能迎来一个崭新的自己。
媄好生活不停步想要的,会来到只是会有一个时间的差额,而一切都是你努力的结果有限的资源,你花在休闲无聊上便没精力再提升自己。

4、升学历赢的不是青春而是心气儿!
心气儿就认定自己的才华和能力,肯吃苦肯放弃,愿意和时间等价交换换取自己理所当然要得到这个世界上最好的东西。

中国的学历有哪些形式
1.统招:全国统一招生,成绩合格可得到双证学历证+***。
2.成教:需通過***高考有双证和单证,***上印有***教育字样
3.自考:考生参加单科考试,所有科目合格后颁发学历***。有双证的也有单證的,***上有自考委员会的章
4.电大:广播电视大学毕业,持有电大学历
5.网络教育:即远程教育,有两种授课方式一是通过网络进荇在线授课,二是集中面授;***书上印有网络教育字样

参考资料

 

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