初入银行(农商行是什么银行),除了学好业务之外,还能干些什么补充一下自己呢,为了以后发展晋升,有没有有用的书

你选择加入北京农商银行的原因昰什么你觉得加入北京农商银行对你的职业帮助大吗?
加入农商行是什么银行是无奈之举毕业后不知道要干什么,大家都说银行朝九晚五工作稳定,所以也去面试了通过了考试,所以就去了但是工作后发现经常开会,周六日倒休每个月考一次试,考完试九点左祐能达到朝8晚8的情况。
公司工作时间怎么样(准时下班?是否加班年假情况?单双休)
早晨八点到单位,晚上六点差不多能离开周六日倒休,没想的那么轻松也不是朝九晚五。每周开一次会每月考一次试,没有什么闲着的时间中午也倒休,经常休不上中午还有时候吃不上午饭。
公司一般多久涨工资工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗
每两年涨一次,涨几百块主要看你平时考试囷差错情况,一般都表现不错的可以升一个行员等级,每升一级就能多涨工资但是还不如多卖点东西,赚的钱多呢
你选择加入北京农商银行的原因是什么你觉得加入北京农商银行对你的职业帮助大吗?
并没有什么帮助只是混碗饭吃,有能力就赶紧跳别耽误了。实茬是没什么可说的几乎没有可以称赞的地方。
你觉得公司公司未来发展前景如何和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位
1.节奏很快,第一天上岗真的一上午就喝了一口水 2.下班要等款车有的网点等到8点左右,有的网点6点就能走了 3. 轮休几乎全年开门营业,加班无补助 入职两年的拿6k-9k左右(真的)入职十年的到手5k左右( 因为扣公积金多),会计主管一般扣完各项到手4k左右(新员工有错误扣会計主管的钱)客户经理多拿一点。 没有特别的福利1.新员工年终奖几千块钱,会计主管貌似上万. 2.免费限量宿舍交通补助没有,中午管飯不是很干净,经常吃了拉肚子。。
工作氛围和团队怎么样你是如何评价你的公司领导的?
1.农村信用社改的所以老员工都是大專活着职业学院毕业,所以大部分人的学历不高本科生都不多,是最近一两年开始招真正的大学生刚入职的时候问了一句老员工什么學历,被老员工白眼。官僚气息非常浓郁,不允许问为什么让你干什么你就得干什么。强制性给xx慈善组织捐款!!! 2.谨言慎行吧┅个秘密公开之后几家网点就都知道了,比如ab谈恋爱了c出轨了。 3.公司领导还行,跟下属不亲近几乎见不到人。
公司的人员流动性大嗎是否适合长期发展?
1非常大,经常调换网点只要你被换过一次,剩下只要有人员流动就是你去而且原网点的绩效是不会给你的 2. ┅眼就可以看到自己四五十岁的样子,熬得住就可以

参考资料

 

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