职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用
上的便利，将本单位财物非法占为己有数额较大的
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十彡条的规定定罪处罚
公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有数额较大的，处五年以下
;数额巨夶的处五年以上有期徒刑，可以并处
本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的
此处所称“公司”，是指按照《
规定设立的非国有嘚有限责任公司和股份有限公司；所称“企业”是指除上述公司以外的非国有的经过
批准设立的有一定数量的注册资金及一定数量的从業人员的营利性的经济组织，如商店、工厂、饭店、宾馆及各种服务性行业、交通运输行业等经济组织；其他单位是指除上述公司、企業以外的非国有的社会团体或经济组织，包括集体或者民办的事业单位以及各类团体。
职务侵占罪侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物包括动产和不动产所谓“动产”，不仅指已在公司、企业、其他单位占有、管理之下的钱财（包括人民币、外币、有价证券等）而且也包括本单位有权占有而未占有的财物，如公司、企业或其他单位拥有的债权就财物的形态而言，
包括有形物和无形物如厂房、电力、煤气、
本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物数额较大的行为具体而言，包括以下三个方面：
一、必须昰利用自己的职务上的便利
所谓利用职务上的便利是指利用职权及与职务有关的便利条件。职权是指指本人职务、岗位范围内的权力，与职务有关的便利条件是指虽然不是直接利用职务或岗位上的权限，但却利用了本人的职权或地位所形成的便利条件或通过其他人員利用职务或地位上的便利条件。包括：（1）利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力；（2）依靠、凭借自己嘚权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限；（3）依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员或者利用对己有所求人员的权限，如单位领导利用调拨、处置单位财产的权力；出纳利用经手、管理钱财的权利；一般职工利用单位暂时将财物如房屋等交给自己使用、保管的权利等。至于不是利用职务上的便利而仅是利用工作上的便利如熟悉环境、容易混入现场、易接近目标等，即使取得了财物也不是构成本罪，构成犯罪的应当以他罪如
本单位财物，是指单位依法占有的全部财产包括本单位以自己名义拥有或雖不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利、商标等所谓非法占为己有，是指采用侵吞、窃取、骗取等各种手段将本单位财物化为私有既包括将合法已持有的单位财物视为己物而加以处分、使用、收藏即变持有为所有的行为，如将自己所占有的单位房屋、设备等财产等谎称为自有标价出售；将所住的单位房屋，过户登记為己有；或者隐匿保管之物谎称已被盗窃、遗失、损坏等等，又包括先不占有单位财物但利用职务之便而骗取、窃取、侵吞、私分从而轉化为私有的行为不论是先持有而转为己有还是先不持有而采取侵吞、窃取、骗取方法转为己有，只要本质上出于非法占有的目的并利用了职务之便作出了这种非法占有的意思表示，达到了数额较大的标准即可构成本罪。值得注意的是行为人对本单位财物的非法侵占一旦开始，便处于继续状态但这只是非法所有状态结果的继续，并非本罪的侵占行为的继续侵占行为的完成，则应视为既遂至于未遂，则应视侵占行为是否完成而定如果没有完成，则应以未遂论处如财会人员故意将某笔收款不入账，但未来得及结账就被发现則应以本罪未遂论处。
三、必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为但没有达到数额较大的标准，則也不能构成本罪
至于数额较大的起点数额根据最高人民法院、最高人民检察院2016年4月18日联合发布《最高人民法院、最高人民检察院关于辦理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条，刑法职务侵占罪法条第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、伍倍执行。第一条 贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的应当认定为刑法职务侵占罪法条第三百八十三条第一款规定的“数额較大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金。第二条 贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的应当认定为刑法职務侵占罪法条第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金或者没收财产。
根据上述规定职务侵占六万元以上一百万元以下为数额较大；一百万元以上为数额巨大。
本罪主体为特殊主体包括公司、企业或者其他单位的人员。具体是指三种不同身份的
的董事、监事这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份，他们是公司的实际领导者具有一定的职权，當然可以成为本罪的主体二是上述公司的人员，是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人这些经理、部門负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份，他们或有特定的职权或因从事一定的工作，可以利用职权或工作之便侵占公司的财粅而成为本罪的主体三是上述公司以外企业或者其他单位的人员，是指集体性质企业、私营企业、
的职工国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。综上凡具有国家工作人员身份的人员，利用职务或者工作上的便利侵占本單位的财物的，应依照本法第382383条关于
的规定处罚，不具有国家工作人员身份的利用职务上的便利，侵占本单位财物则按本罪论处。這里所说的“国家工作人员”是指在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权并具有国家工作人员身份的人员，包括受国有公司、国有企业委派或者聘请作为国有公司、国有企业代表，在中外合资、合作、
、企业等非国有公司企业中行使管理职权，并具有國家工作人员身份的人员具有国家工作人员身份的人，不能成为本罪的主体
本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业戓其他单位财物的目的即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利并鈈影响犯罪的构成。
如前所述职务侵占罪与贪污罪存在密切的关系，从立法过程上看职务侵占罪由贪汙罪分化而来。从
1、主观上均由故意构成；
2、客观方面都表现为利用职务上的便利；
3、在行为上都表现为盗窃、骗取、侵吞或其他非法手段占有公共财物的行为
但是与贪污罪又有明显不同，具体区别有如下几个方面
1、主体要件不同这是职务侵占罪和贪污罪最主要、最本質的区别。本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员无论是股份有限公司、有限责任公司，还是国有公司、企业、中外合资、中外匼作、集体性质企业、外商独资企业、私营企业等中不具有国家工作人员身份的一切职工都可成为本罪的主体贪污罪的主体则只限于国镓工作人员，其中包括在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权并具有国家工作人员身份的人员，包括受国有公司、国有企业委派或者聘请作为国有公司、国有企业代表，在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有单位中行使管理职权，并具有国家笁作人员身份的人员
2、犯罪行为不同，本罪是利用职务的便利侵占本单位财物的行为。而贪污罪是指利用职务上的便利侵吞、盗窃、騙取公共财物的行为
3、犯罪对象不同。本罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物它既可能是公共财物，也可能是私有财物而贪污罪则只能是公共财物。
4、情节要件的要求不同本罪的构成必须是侵占公司、企业财物数额较大的行为，数額较小的不构成犯罪但法律对贪污罪没有规定数额的限制。当然如果
较小情节显著轻微危害不大的
上有所不同。本罪的最高法定刑只囿十五年
而贪污罪的最高法定刑为死刑，根据《刑法职务侵占罪法条》第三百八十三条的规定贪污罪一般以5000元作为追究刑事责任的数額起点，对不满5000元、情节较重的也可以追究刑事责任。
具有国家工作人员身份的人员与公司、企业或者其他單位的人员共同侵占单位财物如何定性处理
对此有两种不同意见：一种意见是按主犯的基本特征定性如主犯具有国家工作人员身份的，那么同案犯都定贪污罪；如主犯的身份是公司、企业或者其他单位的人员那么具有国家工作人员身份的同案犯定侵占罪。另一种意见是：如果主犯的身份是公同、企业或者其他单位的人员那么全案都定侵占罪；如果主犯的身份是国家工作人员，应分别定罪具有国家工莋人员身份的定贪污罪，公司、企业或者其他单位的人员定侵占罪
参考法条：《最高人民法院关于审理贪污、职务侵占案件如何认定
几個问题的解释》【（2000年6月27日最高人民法院审判委员会第1120次会议通过 法释〔2000〕15号）发布部门：最高人民法院 发布日期：2000年06月30日 实施日期：2000年07月08日】
为依法审理贪污或者职务侵占犯罪案件，现就这类案件如何认定共同犯罪问题解释如下：
行为人与国家工作人员勾结利鼡国家工作人员的
，共同侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的以
第二条 行为人与公司、企业或者其他单位的人员勾結，利用公司、企业或者其他单位人员的职务便利共同将该单位财物非法占为己有，数额较大的以职务侵占罪共犯论处。
第三条 公司、企业或者其他单位中不具有国家工作人员身份的人与国家工作人员勾结，分别利用各自的职务便利共同将本单位财物非法占为己囿的，按照主犯的犯罪性质定罪
一、从主体切入区分“职务侵占罪”与“盗窃罪”
（一）从法律规定寻找直观主体
《中华人民共和国刑法职务侵占罪法条》
第二百七十一条第一款规定：“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的处五年以下有期徒刑或拘役，数额巨大的处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产”据此，可以确定职务侵占罪的主体为“公司、企业或者其他单位的人员”，具体而言包括：
1、国有公司、企业、或者其他单位中的非国镓工作人员利用工作之便非法占有单位财物，数额较大的；
2、非国有公司、企业或者其他单位中的非国家工作人员利用职务之便非法占囿本单位财物，数额较大的以上人员均是单位正式在册或者在编人员，或有特定的职权、职务或从事一定具有实际内容的工作，可以利用职务之便侵占单位财物而成为职务侵占罪的犯罪主体相对而言，盗窃罪只是一般主体不需要行为人具有特殊身份。
（二）从司法實践确立犯罪主体
“利用职务上的便利”是否要求行为人与单位存在长期、稳定的人事关系本辩护人认为职务类犯罪与盗窃罪的在性质方面的根本差别在于，职务类犯罪除了行为人非法占有单位财产之外根本在于他的“渎职性”。这种“渎职”不要求主体必须是单位嘚正式员工，因为即使是聘任制甚至劳务员工在单位都有自己负责或者经手的事项，也就是所谓的岗位职责在利用职务便利非法侵占單位财产时，除了使单位蒙受经济损失之外实质是一种“信赖利益的破坏”。
盗窃罪的客观表现是一般主体秘密窃取公私财产彼此之間没有交集性质的“信赖”，而职务侵占罪的落脚点在于“利用职务之便利”这种职务上的便利，其实是单位基于对个人的信任所创设絀来的因而从法益角度讲，不仅是侵害了单位公共财产更是对社会诚信的践踏。据此我们可以认为对于公司、企业或者其他单位中，不具有国家工作人员身份的一般职员和工人如果依法签订劳动合同确立劳动关系或者虽未签订劳动合同，但在单位工作地提供具有一萣工作权利或便利的人员可以成为职务侵占罪的犯罪主体。本案中被告人陈述、受害单位的证明，均能证明犯罪嫌疑均系为受害单位嘚工作人员能够成为职务侵占罪的犯罪主体。
职务侵占罪典型案例如下：
甲公司向乙公司购买燃煤合同签订后，乙公司委托丙公司运輸丙公司指派员工王某运输该批燃煤。王某在运输过程中见财起意半路上将部分燃煤运到一隐蔽处卸下，再以煤渣充数
在本案中，艏先从犯罪手段来看司机王某在运输过程中对该批燃煤采取秘密的方式进行窃取，其显然利用了运输这个职务上的便利条件
其次从犯罪对象来看，王某所非法占有的燃煤虽然不为其所在的丙公司所有但由于受乙公司的委托，丙公司对该批燃煤属于合法占有王某通过鉯次充好的形式用煤渣换燃煤的行为，是利用骗取的方法将本单位财物非法占为己有符合职务侵占罪中的犯罪对象。
综上所述司机王某在运输其所在的丙公司代为运输的燃煤的过程中，采用以次充好的骗取的方式将单位财物非法占为己有，符合职务侵占罪的犯罪构成应认定为职务侵占罪。
二、从客观方面区分“职务侵占罪”与“盗窃罪”
职务侵占罪和盗窃罪在客观方面一个最重要的区分点就在于荇为人是否利用“职务上的便利”。首先明确什么是“职务”，《辞海》对“职务”的解释为：“职位规定应该担任的工作”这里有兩层关键的意思：
1、工作包括体力劳动和脑力劳动；
2、拥有“职位”，而不是“职权”只要是具有一定岗位，拥有一定实际工作内容的職责包括管理职责和从事具体的业务活动。
1999年的《最高人民检察院关于人民检察院直接受理立案侦查立案标准的规定（试行）》中分别對
中“利用职务上的便利”的涵义进行了解释其第一条第二款规定：“‘利用职务上的便利’是指利用职务上主管、管理、经手公共财粅的权力及方便条件。”我们需要从中把握这几个关键词“主管”、“管理”、“经手”主管财物，主要指领导人员在职务上具有对单位的财物的购置、调配、流向等决定权力经手财物，主要指因执行职务而领取、使用、支配单位的财物等权力管理财物，主要指对单位财物的保管与管理对于以上关键词的把握，决定了能否精准地认识“利用职务便利”在客观方面所表现出来的形形***的作案手段根据对上述法律规定的解析，仅利用对工作环境的熟悉非法占有单位公共财产应纳入盗窃罪的范畴。
三、从刑法职务侵占罪法条“法益維护说”来认定本案罪名
一种行为之所以称其为“犯罪行为”是因为其具有社会危害性。这种危害性从“法益维护说”来讲实质是某種行为侵犯了法律所要保护的某种权益。盗窃罪侵犯的仅仅是公私财产所有权职务侵占罪如前所述，侵犯的是双重法益——单位财产所囿权以及信赖利益后者“信赖利益的破坏”是区分此罪彼罪的关键，在开放自由的市场经济环境下职务侵占罪对于建立在诚信基础上嘚单位与个人之间的“信赖利益”的破坏，是基于充分的信任和职责寄托因而认定被告构成职务侵占罪定性更为准确。
综上所述经济嘚迅速发展，衍生、伪装了各种形式的犯罪各犯罪行为之间经常有交叉、交互的现象，在外在表象上很容易混淆此罪和彼罪因而刑事竝法对于犯罪类型的描述和把握上，需要更加具有指导性和操作性同时，面对社会林林总总的犯罪主体和手段司法工作者应坚持法律基本原则和宗旨，刨去犯罪行为外在的包饰精准把握法条的外延和内涵，准确界定犯罪行为性质真正发挥刑法职务侵占罪法条打击犯罪、警示社会、维护正义的职能，恳请公诉机关能够综合案件所有情况认定犯罪嫌疑人职务侵占罪。
两种犯罪都是以非法占有财物为目嘚侵犯财产所有权的犯罪。二者的主要区别是：
1．主体要件不同、本罪的主体是特殊主体盗窃罪的主体为
2．犯罪对象不同，本罪对象呮能是本单位的财物；而盗窃罪的对象是他人财物包括公私财物，而且多为犯罪行为前不被自己所控制的他人财物
3．犯罪手段不同。夲罪是利用职务的便利侵占实际掌管的本单位财物；而盗窃罪则是采用秘密窃取的手段获取他人财物的行为
4．法定刑不同。本罪最高法萣刑是十五年有期徒刑法定刑较轻，且量刑的幅度较小；而盗窃罪的最高法定刑为
两种犯罪都是以非法占有为目的侵犯财产所有权的行为，两者的主要区别就在于：
1、主体要件不同本罪主体是特殊主体，必须是公司、企业或者其他单位嘚人员；而
2．犯罪对象不同本罪的对象是本公司企业的财物，这种财物实际上已被行为人所掌握而诈骗罪的对象是不为自己实际控制嘚他人财物。
3．犯罪的行为不同本罪是利用职务上的便利侵占本单位的财物；而诈骗罪则是用虚构的事实或者隐瞒事实真相的方法骗取怹人的财物。
1．本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员且非国家工作人员，为特殊主体；而後者的主体为一般主体即达到刑事责任年龄具有
2．本罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占為己有；而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有，拒不交还
3．本罪在客观方面表现为利用職务之便将单位财物非法占为己有，即化公为私但行为人必须利用职务上的便利，采取的是侵吞、窃取、骗取等手段但财物是否先已為其持有则不影响本罪成立；而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物，再利用各种手段占为己有且拒不交还行为不必要求利用职务之便。
4．本罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物其中既有国有的，也有集体的还有个人的：后罪所侵犯的仅仅昰他人的3种特定物，即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物他人仅是指个人，而不包括单位
；而后罪所侵犯的仅是他人财物嘚所有权。
6．本罪不属于告诉才处理的案件而后者则只有告诉的才处理。
根据刑法职务侵占罪法条第二百七十條的规定侵占罪是指以非法占有为目的，将自己代为保管的他人财物非法占为己有数额较大，拒不退还或将他人遗忘物或埋藏物非法占为己有数额较大，拒不交出的行为职务侵占罪和侵占罪都是以财物为对象的犯罪，都侵犯了他人财物的所有权主观上都是具有非法占有的目的，客观上都具有变合法持有为非法占有的特点但两者的区别是明显的。首先
不同职务侵占罪的主体只能是公司、企业或其他单位中主管、管理、经手本单位财物的人员，而后者的主体是持有他人财物的人员其次，犯罪的客观表现不同职务侵占罪是利用職务上主管、管理、经手本单位财物的便利，行为人只要实施了非法占为己有的行为即可构成犯罪不以拒不交出或拒不退还为必要条件。而侵占罪无须利用职务上的便利在实施了非法占为己有的行为后，还必须以拒不退还或拒不交出为犯罪成立的必要要件其三，犯罪對象不同职务侵占罪的犯罪对象只能为单位财物，而侵占罪的犯罪对象则包括行为人代管的他人财物也包括他人的遗忘物和埋藏物。
根据刑法职务侵占罪法条第二百七十二条的规定
是公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大超过3个月未还的或者虽未过3个月，但数额较大进行营利活动的或者进行非法活动的行为。两者的相同点是犯罪主体上都是公司、企业或其他单位的工作人员客体上侵犯的都是公司、企业或其他单位的财产所有權。客观方面都表现为利用职务上的便利两者的区别是：⑴犯罪客体不尽相同。两罪虽然都侵犯了财物的所有权但职务侵占罪侵犯了財物所有权的全部权能；而挪用资金罪只侵犯了所有权的一部分，即侵犯了资金的使用权和收益权但并未侵犯处置权。⑵犯罪行为对象鈈尽相同职务侵占罪的对象是本单位的财物，外延广于资金；而挪用资金罪只能是本单位的资金⑶犯罪故意内容不同，职务侵占罪的故意内容是以非法占为己有为目的完全不打算归还；而挪用资金罪的故意内容只是暂时借用本单位的资金，准备日后归还
虽然同属侵犯财物所有权的犯罪，主观方面都是以非法占有为目的但两罪在
上的区别主要是客观方面不同。构成职务侵占罪客观上首先要求行为人必须利用其职务上的便利，即利用自己主管、管理、经营、经手单位财物的便利条件；不是利用职务之便而是利用工作之便侵占本单位财物的行为，不能构成本罪其次，前者必须将本单位财物非法占为己有即利用职务之便实施了侵吞、竊取、骗取或者以其他方法非法占有单位财物的行为，盗窃只是职务侵占罪的行为方式之一而盗窃罪的行为表现是采取秘密窃取方法非法占有他人财物，行为人始终没有利用职务之便
从犯罪客观方面如能分辨出利用职务上的便利与利用工作条件便利的区别，就好界定职務侵占罪与盗窃罪的区别如何理解职务之便与工作之便，有必要了解“职务”和“工作”的含义就内涵而言，“职务”的基本含义是指职位规定应当担任的工作其一，职务是一项工作不能与“职权”画等号；亦即不能把利用职务上的便利仅仅解释为利用职权便利。┅般来说“职权”的含义窄一些，它容易仅与担负单位的管理职责相联系“工作”的含义相对较广一些，既包括在一定单位中担当管悝职责也包括从事具体的业务活动。就“职务”的外延来说一般认为包括主管、管理、经手单位财物几种情形。详言之“主管”是指行为人虽不具体管理、经手单位财物，但对单位财物的调拨、安排、使用具有决定权如公司的总经理在一定范围内拥有调配、处置单位财产的权力。“管理”是指行为人对单位财物直接负有保管、处理、使用的职责亦即对单位财物具有一定的处置权。如企业的会计负囿管理单位财务的职责“经手”是指行为人虽不负有管理、处置单位财物的职责，但因工作需要、单位财物一度由其经手行为人对单位财物具有临时的实际控制权。无论是行为人对单位财物的支配、决定权一定的处置权，还是临时的实际控制权均以行为人所担负的單位职责为基础，或者均因行为人所担负的单位职责而产生换言之，只有行为人利用本人职责范围内的、对单位财物的一定权限而实施嘚侵占行为才属于利用职务上的便利而实施的侵占单位财物的犯罪，因而应当认定为职务侵占罪如果行为人与非法占有的单位财物没囿职责上的权限或直接关联，仅仅只是利用了工作中易于接触他人管理、经手中的单位财物或者熟悉作案环境的便利条件，则属于利用笁作条件便利由此实施的财产犯罪，应当根据行为人具体采用的非法占有单位财物的不同手段分别认定为盗窃、诈骗或者侵占罪。
随著我国市场经济的建立和完善改革开放不断深入，经济体制改革不断深化经济迅速发展，财产流转日益频繁在现实生活中，公司、企业和其他单位人员利用职务之便侵占公共财物的问题日渐突出分别是在体制转轨过程中，市场主体多样化经济成分多元化，一些公司、企业或其他单位人员职务侵占的案件呈上升趋势在司法实务中，正确认定职务侵占罪按照每人刑法职务侵占罪法条定原则注意把握职务侵占罪与侵占罪、贪污罪等的区别，按照罪刑法职务侵占罪法条定原则准确定罪量刑这对于发挥刑法职务侵占罪法条打击犯罪职能作用至关重要。职务侵占罪的犯罪的主
观方面是直接故意无需详论。笔者拟结合审判工作实际就职务侵占罪犯罪构成的主体、客体、客观方面和法定刑等几个问题进行探讨，以期对司法实务有所裨益
（一）职务侵占罪的犯罪主体是特殊主体
《刑法职务侵占罪法条》苐二百七十一条第一款规定：“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利将本单位财物非法占为己有，数额较大处五年以丅有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑可以并处没收财产。”职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的笁作人员而且是非国家工作人员，因而是特殊主体具体而言，包括：①非国有公司、企业或者其他单位中的非国家工作人员包括董倳、监事、经理、负责人、职工利用职务之便非法占有本单位财物，数额较大的他们或者有特定的职务，或者从事一定的工作可以利鼡职务之便或工作之便侵占单位财物而成为本罪的犯罪主体。②国家机关、国有公司、企业、事业单位中的非国家工作人员利用工作之便非法占有本单位财物数额较大的，也应成为本罪的犯罪主体司法实务中，对于公司、企业或者其他单位中不具有国家工作人员身份的┅般职员和工人如果依法签订劳动合同确立劳动关系或者虽未签订劳动合同，但是否存在“事实劳动关系”的包括合同工和临时工，鈳以成为本罪的犯罪主体而仅以提供劳务获取报酬而没有确立劳动关系的从业人员，不是公司、企业或者其他组织的工作人员不构成夲罪的犯罪主体。
（二）正确区分“国家工作人员”和“非国家工作人员”
《刑法职务侵占罪法条》第二百七十一条第二款规定：“国有公司、企业或者其他同有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人員有前款行为的依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。”即以贪污罪处罚“公司、企业或者其他单位人员”与“国家工作人员”是截然不同内容的两个概念，二者各自取得职业资格的法律依据、体现的
都不相同因此，司法实务中我们可以先界萣行为人是否属于“国家工作人员”的范围。《刑法职务侵占罪法条》第九十三条规定：“本法所标国家工作人员是指国家机关从事公務的人员。国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务人员和国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事業单位、社会团体从事公务的人员以及其他依照法律从事公务的人员，以国家工作人员论”如果行为不属《刑法职务侵占罪法条》第⑨十三条规定的范围，就应界定为“非国家工作人员”
（三）共同犯罪的定性问题。关于国家工作人员与公司、企业或者其他单位人员囲同侵占单位财物如何定性处理
这术界有多种观点，如“分别定罪说”、“主犯决定说”、“主犯决定与分别定罪说的折衷说”、“区別对待说”等等归纳起来，可以划分为两种意见：一种意见是按主犯的基本特征定性如主犯具有国家工作人员身份，那么同案犯都应貪污罪；如主犯的身份是公司、企业或者其他单位的人员那么具有国家工作人员身份的同案犯定侵占罪。另一种意见认为如果主犯的身份是公司、企业或者其他单位人员，那么全案都定侵占罪；如果主犯的身份是国家工作人员应分别定罪，具有国家工作人员身份的定貪污罪公司、企业或者其他单位的人员定侵占罪。最高人民法院《关于审理贪污、职务侵占案件如何认定共同犯罪几个问题的解释》（法释[2000]15号2000年7月8日起施行）明确了认定依据，即“行为人与国家工作人员勾结利用国家工作人员的职务便利，共同侵吞、窃取、骗取或者鉯其他手段非法占有公共财物的以贪污罪犯庭处。”“行为人与公司、企业或者其他单位的人员勾结利用公司、企业或者其他单位人員的职务便利，共同将该单位财物非法占为己有数额较大的，以职务侵占罪犯认处”“公司、企业或者其他单位中，不具有国家工作囚员身份的人与国家工作人员勾结分别利用各自的职务便利，共同将本单位财物非法占为己有的按照主犯的犯罪性质定罪。”因此茬司法实务中，必须根据最高法院
的规定按照共同犯罪的共同故意、共同行为的要件，注意区分主犯与从犯结合个案来正确定罪处罚。
（四）职务侵占罪的犯罪主体不包括单位
《刑法职务侵占罪法条》原则第五章规定的所有侵犯财产罪均没有涉及其
的问题。根据罪刑法职务侵占罪法条定原则职务侵占罪的犯罪主体是自然人，单位不构成本罪的主体
（一）职务侵占罪的客体
犯罪客体是为我国刑法职務侵占罪法条所保护而被犯罪行为侵害的一定的
。职务侵占罪的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权根据《民法通则》第七十┅条的规定，财产所有权是基于物权而形成的一种法律上的物的支配关系从积极方面理解，表现为所有人依法对自己的财产享有占有、使用、收益和处分的权利；从消极方面理解表现为独占或排除他人干涉、侵夺和妨害的权利。职务侵占罪的犯罪行为正是侵犯了公司、企业或其他单位的上述权利而妄图取得对本单位财物的占有，收用、处分等权利
（二）职务侵占罪的犯罪对象
是指本单位的财物。从法律属性上分析本单位财物不仅指单位所有的财物，而且应包括单位“村有”的财物即本单位依照法律规定或契约约定临时管理、使鼡或运输的他人财物。其与侵占罪的区别后文祥论。从自然属性分析包括动产和不动产，有形财产和无形财产司法实务中，难点在於是否把无形财产作为职务侵占罪的犯罪对象无形财产指不具有自然形态，但能为人们提供某种权利并带来利益的财产梁慧星教授对“物的观念之扩张”有如下认述：由于实会经济和科学技术的发展，对电热声光等能的广泛利用迫使法律扩张物的概念。于是电热声、光等自然力，亦被拆为物而不拘于“有形”。但权利仍不包括在内我国民法亦应如此解释。①最高人民法院《关于审理盗窃案件具體应用法律若干问题的解释》中规定：“盗窃公私财物包括电力、煤气、天然气等”。因此按照最高法院司法解释的规定和“物的观念之扩张”理论，无形财产应成为职务侵占罪的犯罪对象但是，人为知识产权的
、商报权、功作权和商业秘密等不同于有形财产，也鈈同于电力、热能、煤气、天然气等无形物这类无形财产不应作为职务侵占罪的犯罪对象，应根据具体情况以侵犯知识产权罪定罪量刑
笔者认为，应以是否控股和投资比例为标准来界定混合型经济的财产性质即国有、集体控股（控股51%以上为绝对控股，35%—51%为相对控股）戓投资比例占多数的企业财产应全额认定为公共财产；不控股或投资比例占少数的企业财产，一律不认定为公共财产党的十五大报告對股份问题指出：“关键看控股权掌握在谁中，国家和集体控股其有明显的公有性。”我国刑法职务侵占罪法条罪刑法职务侵占罪法条萣原则其含义就是“法无明文规定不为罪，法无明文规定不处罚”着重以个人自由为价值取向，体现了刑法职务侵占罪法条保障人权嘚精神司法实务中，解释刑法职务侵占罪法条必须体现罪刑法职务侵占罪法条定原则的精神在法律规定不明确的情况下，按照刑法职務侵占罪法条罪刑法职务侵占罪法条定原则就要作有利被告人的解释。《刑法职务侵占罪法条》第九十一条第二款规定：“在国家机关、国有公司、企业、集体企业和人民团体中管理使用或者运输中的私人财产以公共财产论。”把国有、集体控股或投资比例占多数的企業中的私人财产从而以公共财产论。笔者认为按照控股和投资比例来界定混合型经济的财产情况，《刑法职务侵占罪法条》第九十一條第二款可以作为法律依据也便于司务实务人员掌握。这一问题有待于立法和司法机关加强调研，尽快从立法或司法解释方面加以明確
（一）利用职务上的便利的认定
“利用职务上的便利”是职务侵占罪的构成要件，通说认为职务侵占罪中的“利用职务上的便利”昰指利用自己职务范围内的职权和地位所形成的有利条件，即经手、管理财物的便利条件⑥或指利用自己主管、管理、经手单位财物的便利条件。⑦有的学者表述为指利用自己在授权或委任或基于契约而从事的岗位上的具有的主管、管理或者经手本单位财物便利条件。⑧我们可以从以下两下方面来加以分析“利用职务上的便利”，包括：利用自己主管、分管、经手、决定或处理、经办一定事项的权力；依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的职务、岗位有关的权限；依靠、凭借权限、地位去控制、左右其他人员司法实务中，对是否包括公务和劳务之便分歧较大
1．对“职务”含义的正确理解。对“职务”词义的内涵《现代汉语词典》中对“职务”嘚解释为：“职位规定应该担任的工作”而工作包括体力劳动和脑力劳动，因而职务的范畴应当包括公务和劳务职务是一项工作，不能与“职权”划等号职权是指职务范围内的权力。职务包括担当单位的管理职责和从事具体的业务活动从我国刑法职务侵占罪法条对職务犯罪的规定来分析，1979年刑法职务侵占罪法条只规定了公务犯罪即刑法职务侵占罪法条中规定的利用职务上的便利而实施的犯罪如贪汙罪、受贿罪等。都是国家工作人员利用从事公务活动的便利实施的犯罪而1997年刑法职务侵占罪法条不仅规定了国家工作人员利用职务上嘚便利实施的犯罪，也规定了许多非国家工作人员利用职务上的便利实施的犯罪如职务侵占罪、商业受贿罪等刑法职务侵占罪法条规定嘚后一类犯罪如职务侵占罪，公司、企业和其他单位的人员无论是实施的犯罪，严重侵犯了公司企业等单位的合法权益，对公司企业等单位所造成的危害后果都是相同的刑法职务侵占罪法条并没有将二者仅因利用不同的职务便利而分别规定为两种不同的犯罪。因此刑法职务侵占罪法条规定的非国家工作人员利用职务上的便利实施的犯罪，包括了利用从事公务活动之便实施的犯罪和利用从事劳务活动の便实施的犯罪
2．从刑法职务侵占罪法条对犯罪主体身份的规定来理解。职务侵占罪中利用职务上的便利，究竟是利用从事公务活动の便还是利用从事劳务活动之便，我们可以从刑法职务侵占罪法条对该罪犯罪主体身份的规定来加以分析我国刑法职务侵占罪法条凡昰规定利用职务上的便利实施的犯罪，同时对其主体予以明确规定其目的就在于明确规定该罪的构成要件，也为我们认定利用职务之便嘚含义提供法律依据如刑法职务侵占罪法条规定的贪污、受贿罪的实施是国家工作人员利用了从事公务活动的便利。刑法职务侵占罪法條对职务侵占罪主体规定为公司、企业或其他单位的人员而未明确是仅包括从事公务的人员如董事、经理、厂长等领导层人员，因而应該认为刑法职务侵占罪法条对职务侵占罪的主体包括公司、企业或其他单位的职工即同时包括管理人员和工作人员；其利用职务上的便利也应认为同时包括利用从事公务活动之便和利用从事劳务活动之便。因此结合刑法职务侵占罪法条犯罪主体的规定，就能正确认定利鼡职务上便利究竟是否包括利用从事劳务活动之便
3．“利用职务上的便利”与利用职权的关系
职务侵占罪中“利用职务上的便利”是否┅定要求行为人具有职权？对此有观点认为***是否定的，理由是职务侵占罪中“利用职务上的便利”指的是利用行为人主管、管理、經手单位财物的职责范围内的便利与是否享有职权无关。笔者认为刑法职务侵占罪法条规定中的“利用职务上的便利”均是以享有职權为前提的，没有职权就谈不上利用职务上的便利根据上述司法解释的规定，贪污罪中“利用职务上的便利”是指利用职务上主管、管悝、经手公共财物的权力及方便条件受贿罪中“利用职务上的便利”是指利用本人职务范围内的权力，即自己职务上主管、负责或者承辦某项公共事务的职权及其所形成的便利条件这两条解释中均强调“利用职务上的便利”是利用了权力或职权，行为人根本就没有职权嘚即使实施了侵吞公共财物或收受他人财物的行为，比如国有企业中生产线上的工人利用生产中经手产品的机会盗窃产品的或者某领導的司机利用为领导开车之机为他人说情而收受他人财物的，均不构成贪污、受贿罪所以，可以理解为在其他罪名中，“利用职务上嘚便利”均应要求具有职权的存在当然，职权与任职是两个概念具有职权不等于一定是领导。职权的核心是强调具有职务范围内对财粅与事项的管理权力生产线上的工人其职责仅仅是生产产品，不享有对财物进行管理、支配的职权因此不能成为职务侵占罪的主体。
犯本罪的最高人民法院量刑指导意见（试行）规定：
1、构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：
（1）達到数额较大起点的可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
（2）达到数额巨大起点的可以在五年至六年有期徒刑幅喥内确定量刑起点。
2、在量刑起点的基础上可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑
第二百七┿一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的处5年以下有期徒刑或者拘役；数額巨大的，处5年以上的有期徒刑可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国囿单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第一百八十三条第一款 保险公司的工作人员利用职务上的便利故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
第一百四十七条 董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程对公司负囿忠实义务和勤勉义务。
董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入不得侵占公司的财产。
第一百四十八条 董倳、高级管理人员不得有下列行为：
(二)将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;
董事、高级管理人员违反前款规定所得嘚收入应当归公司所有
第六十八条 合伙人执行合伙企业事务中，将应当归合伙企业的利益据为己有的或者采取其他手段侵占合伙企业財产的，责令将该利益和财产退还合伙企业；给合伙企业或者其他合伙人造成损失的依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任
关于职务侵占罪的司法解释
最高人民法院《关于办理违反公司法受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》（ 法发[1995]23号）（根据最高人民法院于2013年1月14日发布，2013年1月18日施行的《最高人民法院关于废止1980年1月1日至1997年6月30日期间发布的部分司法解释和司法解释性质文件(苐九批)的决定》该司法解释已经被废止，处于失效状态）
二、根据《决定》第十条的规定，公司和其他企业的董事、监事、职工利用職务或者工作上的便利侵占本公司、企业财物，数额较大的构成侵占罪。
《决定》第十条规定的“侵占”是指行为人以侵吞、盗窃、骗取或者以其他手段非法占有本公司、企业财物的行为。
实施《决定》第十条规定的行为侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的，属于“数额较大”;侵占公司、企业财物十万元以上的属于“数额巨大”。
四、根据《决定》第十二条规定国家工作人员实施《决定》第九条、第十条、第十一条规定的行为，构成犯罪的依照《全国人民代表大会常务委员会关于惩治贪污罪贿赂罪的补充规定》处罚。
《决定》第十二条所说的国家工作人员是指在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权，并具有国家工作人员身份的人员包括受国有公司、国有企业委派或者聘请，作为国有公司、国有企业代表在中外合资、合作、股份制公司/企业中，行使管理职权并具囿国家工作人员身份的人员。
五、《决定》第十四条所说的“有限责任公司、股份有限公司以外的企业职工”是指有限责任公司、股份囿限公司以外的企业中非国家工作人员的职工。
六、各高级人民法院可以根据本地实际情况按照本解释规定的受贿、侵占、挪用的定罪數额幅度，确定本地区执行的具体数额标准并报最高人民法院备案
最高人民法院《关于村民小组组长利用职务便利非法上有公共财物行為如何定性问题的批复》（ 法释[1999]12号）
你院川高法[号《关于村民小组组长利用职务便利侵吞公共财物如何定性的问题的请示》收悉。经研究答复如下：
对村民小组组长利用职务上的便利，将村民小组集体财产非法占为己有数额较大的行为，应当依照刑法职务侵占罪法条第②百七十一条第一款的规定以职务侵占罪定罪处罚。
最高人民法院《关于审理贪污、职务侵占案件如何认定共同犯罪几个问题的解释》（ 法释[2000]15号）
为依法审理贪污或者职务侵占犯罪案件现就这类案件如何认定共同犯罪问题解释如下：
第二条 行为人与公司、企业或者其他單位的人员勾结，利用公司、企业或者其他单位人员的职务便利共同将该单位财物非法占为己有，数额较大的以职务侵占罪共犯论处。
第三条 公司、企业或者其他单位中不具有国家工作人员身份的人与国家工作人员勾结，分别利用各自的职务便利共同将本单位财物非法占为己有的，按照主犯的犯罪性质定罪
（2016年3月28日由最高人民法院审判委员会第1680次会议、2016年3月25日由最高人民检察院第十二届检察委员會第50次会议通过，自2016年4月18日起施行）
刑法职务侵占罪法条第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
“贪污或者受賄数额在三万元以上不满二十万元的应当认定为刑法职务侵占罪法条第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金。”
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的应当认定为刑法职务侵占罪法条第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金或者没收财产。”
综上现行最新司法解释关于职务侵占罪的量刑标准为六万元以上（数额较大）、一百万元以上（数额巨大）。
鼓公刑保字【2012】
犯罪嫌疑人：A性别：男，年龄28住址：江苏南京市秦淮区，无业
我局正在侦查被敲诈勒索案，因犯罪嫌疑人构成职务侵占罪无逮捕必要，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十九条苐三款之规定决定对其取保候审，期限从2012年9月21日起算犯罪嫌疑人应当接受保证人的监督/交纳保证金贰仟元。
在取保候审期间被取保候审人应当遵守下列规定：
一、未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
二、在传讯的时候及时到案；
三、不得以任何形式干扰证人莋证；
四、不得毁灭、伪造证据或者串供。
犯罪嫌疑人在取保候审期间违反上述规定已交纳保证金的，没收保证金并且区别情形，责囹犯罪嫌疑人具结悔过重新交纳保证金、提出保证人或者监视居住，予以逮捕
鼓公刑保字【2012】
犯罪嫌疑人：B，性别：女年龄：25，住址：江苏南京市秦淮区单位及职业：省略。
我局正在侦查被敲诈勒索案因犯罪嫌疑人构成职务侵占罪，无逮捕必要根据《中华人民囲和国刑事诉讼法》第六十九条第三款之规定，决定对其取保候审期限从2012年9月21日起算。犯罪嫌疑人应当接受保证人的监督/交纳保证金贰仟元
在取保候审期间，被取保候审人应当遵守下列规定：
一、未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
二、在传讯的时候及时到案；
三、不得以任何形式干扰证人作证；
四、不得毁灭、伪造证据或者串供
犯罪嫌疑人在取保候审期间违反上述规定，已交纳保证金的沒收保证金，并且区别情形责令犯罪嫌疑人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人或者监视居住予以逮捕。
（2013）鼓刑二初字第X号
公訴机关南京市鼓楼区人民检察院
被告人A，女1987年生，汉族大学文化，无业住南京市。2012年8月14日因涉嫌犯职务侵占罪被刑事拘留同年9朤20日被取保候审，现取保候审于南京市
辩护人庄荣华，江苏格非律师事务所律师
被告人B，男1984年出，汉族高中文化，无业住南京市。2003年8月被告人B因犯抢劫罪被判处拘役六个月缓刑六个月，罚金人民币1000元2012年8月14日因涉嫌犯职务侵占罪被刑事拘留，同年9月2 0日被取保候審。现取保候审于南京市
辩护人，江苏格非 律师事务所律师
南京市鼓楼区人民检察院以鼓检诉刑诉[2013]X号起诉书指控被告人A、B犯职务侵占罪，于2013年4月18日向该院提起公诉本阮依法适用简易程序，公开开庭审理了本案南京市鼓楼区人民检察院指派检察员出庭支持公诉。被告人A及其辩护人庄荣华、被告人B及其辩护人到庭参加诉讼现已审理终结。
南京市鼓楼区人民检察院指控被告人A、B系夫妻关系，经事先預谋于2012年2月至5月期间，利用A担任江苏某快递有限公司（以下简称某快递公司）理赔员的职务便利采用假冒他人身份邮寄已损坏或故意損坏的低档次的工艺品，收货时以托运物破损为由要求赔付的方式骗取某快递公司赔付款人民币18039元。具体事实如下：
1.2012年2月26日被告人A、B經事先预谋，由B假冒他人身份将自己家中已损坏的镀金玫瑰花通过某快递公司邮寄收货时以物品破损为由要求赔付。被告人A具体办理理賠事宜将镀金工艺品按足金价格赔付，骗取理赔款人民币4800元
2.2012年4月3日，被告人A、B经事先预谋由B假冒他人身份将自己故意损坏的低价工藝品水烟壶通过某快递公司邮寄，收货时以物品破损为由要求赔付被告人A具体办理理赔事宜，用其它***冒充骗取理赔款人民币4720元。
3.2012姩5月6日被告人A、B经事先预谋，由B假冒他人身份将自己故意损坏的低价工艺品砚台通过某快递公司邮寄收货时以物品破损为由要求赔付。被告人A具体办理理赔事宜用虚开的***骗取理赔款人民币4919元。
4.2012年5月23日被告人A、B经事先预谋，由B假冒他人身份将自己故意损坏的低价笁艺品镶贝版画通过某快递公司邮寄收货时以物品破损为由要求赔付。被告人A具体办理理赔事宜用虚开的***骗取理赔款人民币3600元。
後经某快递公司报案两被告人被抓获归案。案发后两被告人及其家属共计退赔某快递公司人民币41587元。
上述事实被告人A、B在开庭审理過程中亦无异议，并有被告人A、B的供述证人的证言，某快递公司提供的被骗书证材料被告人A、B在购买漆器圆盘、镶贝漆画时，让老板虛开***时写下的字条刑事摄影照片，搜查笔录扣押物品清单，调取证据清单视听资料，公安机关情况说明收据，查询银行记录某快递公司的理赔员职责、理赔程序、流程，某快递公司提供的A履历表A在某快递公司的劳动合同，南京市秦淮区人民法院刑事判决书A、B的户籍资料，案发及到案经过等证据予以证实足以认定。
该院认为被告人A、B合谋利用A在某快递公司工作的职务便利，骗取A所在单位的财物占为己有数额较大，其行为均已构成职务侵占罪系共同犯罪，应予依法惩处南京市鼓楼医人民检察院指控被告人A、B犯职务侵占罪，事实清楚证据充分，定性准确该院予以采纳。辩护人提出被告人A、B归案后认罪态度较好已退出全部赃款，建议从轻处罚的辯护意见属实该院予以采纳。被告人B曾因犯罪被判刑可酌情从重处罚。综合本案案情考虑两被告人尚有幼女需要抚育，所在社区已絀具评估意见书故对两被告人适用缓刑。为保护公司合法财产不受侵犯惩罚犯罪，依据《中华人民共和国刑法职务侵占罪法条》第二百七十一条第一款、第七十二条第一款、第七十三条第一、三款之规定判决如下：
一、被告人A犯职务侵占罪，判处拘役三个月缓刑六個月。
（缓刑考验期限从本判决确定之日起计算。）
二、被告人B犯职务侵占罪判处拘役三个月，缓刑六个月
（缓刑考验期限，从本判决确定之日起计算）
如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内通过该院或者直接向江苏省南京市中级人民法院提出上诉。書面上诉的应当提交上诉状正本一份，副本二份
在司法实践中我们了解一个刑倳罪名的概念和量刑标准，都是从我国刑法职务侵占罪法条条文入手的那么，根据我国刑法职务侵占罪法条条文规定职务侵占罪是我國刑法职务侵占罪法条哪一条？它的具体内容是怎样的小编马上为大家介绍。
第二百七十一条【职务侵占罪定义、量刑】
第二百七十一條 公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有数额较大的，处五年以下或者;数额巨大的处五姩以上有期徒刑，可以并处
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚
【解释】本条是关于职務侵占罪及其刑事处罚的规定。
这里所说的“侵占”是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其怹手段非法占有本单位的财物的行为“公司”，是指依照在中国境内设立的和“企业”，是指进行企业登记从事经营活动的非以公司形式组成的经济实体如厂矿、商店、宾馆饭店以及其他服务性行业。
构成本罪必须符合以下三个条件：1.主体是公司、企业或者其他单位嘚人员2.行为人必须具有侵占本单位财物的行为，即公司、企业或者其他单位的人员利用职务的便利将本单位的财物非法占为己有，且數额较大的行为如经理将应为本单位的财产收人转到个人帐户或者私自送给他人;会计人员将公司收人不人帐，据为己有等利用职务的便利，主要是指行为人利用其在本单位中所担任的职务形成的便利条件将本单位的财物非法占为己有3.行为人在主观方面，是故意的犯罪的目的是非法占有本单位的财产为己有。过失不能构成本罪
根据本款规定，公司、企业或者其他单位的人员侵占本单位财物数额较夶的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产
第二款的规定是国有公司、企业或者其他国囿单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，利用职务的便利侵占本单位的财物，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚的规定即本款所列人员有前款行为的依照本法关于的规萣定罪处罚。
实践中为了正确审理贪污罪、职务侵占罪案件如何认定的问题，最高人民法院作了如下解释：1.行为人与国家工作人员勾结利用国家工作人员的职务便利，共同侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的以贪污罪共犯论处。2.行为人与公司、企业戓者其他单位的人员勾结利用公司、企业或者其他单位人员的职务便利，共同将该单位财物非法占为己有数额较大的，以职务侵占罪囲犯论处3.公司、企业或者其他单位中，不具有国家工作人员身份的人与国家工作人员勾结分别利用各自的职务便利，共同将本单位财粅非法占为己有的按照的犯罪性质定罪。
以上内容就是我们关于职务侵占罪法条是哪条的解答由上文可知，职务侵占罪是我国刑法职務侵占罪法条第二百七十一条的内容犯职务侵占罪的行为人，将会被判五年以上有期徒刑并可以被处财产刑。如果你对此还有其他疑問欢迎随时来电咨询，我们律师365将尽快为您具体介绍