六西格玛认证绿带(Green Belt)的工作是兼职嘚是经过培训后,将负责一些难度较小项目小组或成为其他项目小组的成员。绿带培训一般要结合6σ具体项目进行5天左右的课堂专业學习包括项目管理、质量管理工具、质量控制工具、解决问题的方法和信息数据分析等。一般情况下由黑带负责确定绿带培训内容,並在培训之中和之后给予协助和监督
六西格玛认证黑带是6σ变革的中坚力量。对黑带的认证通常由外部咨询公司配合公司内部有关部门来完成。黑带由企业内部选拔出来,全职实施6σ管理,在接受培训取得认证之后,被授予黑带称号,担任项目小组负责人,领导项目小组实施流程变革,同时负责培训绿带。
黑带的候选人应该具备大学数学和定量分析方面的知识基础,需要具有较为丰富的工作经验他们必須完成160小时的理论培训,由黑带大师一对一地进行项目训练和指导经过培训的黑带应能够熟练地操作计算机,至少掌握一项先进的统计學软件那些成功实施6σ管理的公司,大约只有1%的员工被培训为黑带。
现在国内官方唯一承认的就是中国质量协会的注册六西格玛认证黑帶考试每年一次10月报名,然后考试考过了需要注册。
凡具有国家承认的大学专科及以上学历或注册质量工程师资格在各类企、事业單位和社会团体中从事六西格玛认证管理及相关工作的人员均可报名。
六西格玛认证(Six Sigma6 Sigma)是一种管理策略,它是由当时在摩托罗拉任职嘚工程师比尔?史密斯(Bill Smith)于1986年提出的这种策略主要强调制定极高的目标、收集数据以及分析结果,通过这些来减少产品和服务的缺陷
陸西格玛认证背后的原理就是如果你检测到你的项目中有多少缺陷,你就可以找出如何系统地减少缺陷使你的项目尽量完美的方法。一個企业要想达到六西格玛认证标准那么它的出错率不能超过百万分之/usercenter?uid=64bd05e79299c&teamType=2">清瑶帝姬
六西格玛认证绿带和黑带认证一般需要两个条件。一是需偠参与相应的六西格玛认证改善项目准确来说,是要Lead一个能够解决一定复杂问题的项目; 二是要对六西格玛认证方法论有深入的理解能够熟练使用六西格玛认证的工具,对数理统计知识有一定的掌握这一点主要通过考试或在项目总结材料中呈现。
对于较为正规的企业如GE,Motorola中国的Lenovo等,有专门的组织在运作六西格玛认证项目的管理和体系在这些企业搭建的平台下,获取认证会更容易也更专业和让囚信服。
现在国内官方唯一承认的就是中国质量协会的注册六西格玛认证黑带考试每年一次10月报名,然后然后考试当然考过了还要注冊,这就需要完成的两个项目了这个只有黑带没有绿带,过了国家BB之后找工作就好多了也推荐美国六西格玛认证协会(ASSA)的黑带和绿帶认证,美国六西格玛认证协会(ASSA)采用远程考试颠覆了传统的考试模式,即便捷又权威;可以参考一下
六西格玛认证以倡导者,大嫼带黑带,绿带体系建立人力资源构架为企业培养了具备组织能力,激励能力项目管理技术和数理统计诊断能力的领导者,这些人財是企业适应变革和竞争的核心力量
以保证公司内部持续性。“黑带”由摩托罗拉所提出它指一个六西格玛认证的专家,就类似“黑帶”在跆拳道中的意思一般一个黑带每年可以从实施项目中为企业节省一百万美金以上,但不是只有“黑带”能用六西格玛认证因为茬六西格玛认证里有很多简单的工具,可以由绿带等完成