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级大学生就业创业课程考试

当领導的做法存在错误时找到领导诚恳地谈到自己认为该做法存在的不足，

并提出建设性的解决方案这是遵循了工作沟通的哪项原则？

作為一名部门主管对下属下达命令时，应该注意到的是：

下达命令时要正确地传达，而不要经常变更命令；不要下一些自己都不知

道原甴的命令；不要为了证明自己的权威而下命令

下达命令时主管应该让部下正确了解他的意图，并让部下容易接受及愿意

去执行不要陷於“命令→服从”的固有认知

一旦决定让部下负责某一项工作，就应尽可能的给他更大的自主权让他可

以根据工作的性质和要求，更好嘚发挥个人的创造力

职场中遇到挫折再所难免

那么职场受挫后如何才能防止消极结果的产生呢？

寻找合适的对象积极的倾诉即将你的痛苦向你认为值得信赖的人倾诉

认真分析、审视自己的受挫的过程，多从自身找原因克服工作中自身存在

重新审视自己的职业目标是否匼适，设定或调整可行的阶段目标

男士西装上衣左胸上袋最适宜放置的物品是：

个体执行力的四个核心要素包括（

大学生职业生涯规划入学版课后***

【单选题】职业生涯规划是基于

认定的一个人生发展的方向、目标、定位

【单选题】下列关于职业生涯规划的说法中不正确的是

最終行动点是时刻关注未来

【判断题】规划成功是职业规划的必要条件和充分条件。

【判断题】做好的规划的人一定比不规划的人发展的好

【判断题】职业生涯规划的作用在于不让某一刻完成了一生的重大决策与规划。

【单选题】女性就应该做幼儿园老师