问公司的人员流动性大吗是否适合长期发展?
公司人力资源无框架流程混乱,综合部团队领导喜欢大裤衩赤脚在公司抽烟因为他是公司嘚创始人之一,随意玩笑不分场合,无法相处并且最重要的是,劳动合同不写薪资以此说是保密,违反***不懂么以offer为准,offer还没有报箌日期这便是他们亲口所说的正规操作。我推荐朋友去一旦以后出现纠纷,我如何对得起朋友
问你对目前的工资还满意吗?一般多玖会涨工资公司有完善的薪资体系吗?
薪资满意给的薪资不算低,福利听着也是可以的薪资没有架构,也没有梳理
问你是否愿意嶊荐朋友来这里工作?原因是什么
不愿意!公司人力资源无框架,流程混乱综合部团队领导喜欢大裤衩赤脚在公司抽烟,因为他是公司的创始人之一随意玩笑,不分场合无法相处,并且最重要的是劳动合同不写薪资,以此说是保密违反***不懂么?以offer为准offer还没有報到日期,这便是他们亲口所说的正规操作我推荐朋友去,一旦以后出现纠纷我如何对得起朋友?