WuXi Apptec虽然名气大实际WuXi绝非大家想象Φ那么光鲜的。WuXi CDS目前内部非常混乱与PRA分家后完全接收PRA SOP脱离CH国情，各种不接地气大量吸收local项目，CRA资源短缺压力过大同时内部团队管理目前凸显混乱。津石crc怎么样虽然项目非常多但是由于与CDS一样没有GCP底线的接受一些死胖子的项目各种刷新CRC的GCP观念，同时FTE也是各个非常满雖然超出会有绩效但是杯水车薪，只能说一入豪门各种伤所谓的津石crc怎么样HR所称的号称业内No1也是口头功夫，很多说的薪资都会改变一种說法远非当初的介绍。津石crc怎么样是由WuXi收购上海杰成收挖过来西斯比亚的老大而厚积薄发迅速发展起来的，由于现津石crc怎么样老大是業内拔尖BD出身为WuXi各种拉到了很多项目也是创造了津石crc怎么样的业绩，同时也赢得自己的地位但是津石crc怎么样由于CRC整体压力过大，薪资過低造成离职率也较高，包括研究者在内很多业内小伙伴都不推荐跳槽津石crc怎么样普蕊斯和津石crc怎么样其实从CRC角度比较，个人更推荐普蕊斯相对项目压力方面还是要比津石crc怎么样更好一些大致上津石crc怎么样与普蕊斯工资大同小异，培训体系也差不到多少新人行倒是普蕊斯感觉更好一些，但是普蕊斯会有个两年的卖身契提前离职会赔钱的。至于津石crc怎么样CRC转CRA是万万不可能的因为CDS已经很明确不接收津石crc怎么样CRC转CRA的。