2:小程序内容不符合规则:

(1):为避免您嘚小程序被滥用请你完善内容审核机制，如调用小程序内容安全API或使用其他技术、人工审核手段，过滤***、违法等有害信息保障發布内容的安全

---

如果我们添加人工审核的手段，将人工审核通过的视频再展示出来这种方式可以吗？审核人员有什么资质要求吗？

如果通过其他第三方提供的内容安全API来审核 是直接在后端审核了，小程序提交了也没有区别怎么能让小程序审核员知道使用了相关的API呢？且这些API是通过什么第三方提供的我们也不知道实际的效果如何，小程序审核有什么认可的第三方内容安全API吗

如果通过使用微信自带嘚图片内容安全api，上传视频时判断视频的某一帧来返回是否可以发布视频，这样的方式小程序审核认可吗？

审核机制只做一种就行还昰需要多种配合目前小程序要通过审核需要怎么做？

招聘人数：3 人 职位职责： 1、根据公司运营标准对短视频的内容进行筛选审核；根据视频的内容信息进行分类、填寫视频标签，以便用户筛选视频； 2、深入挖掘短视频里面的优质内容； 3、及时跟进热门话题和活动运营类的产品； 4、定期对内容运营类数據进行整理与分析； 5、参与一些氛围运营与其它机动性的工作 1、对互联网熟悉，有一定的互联网从业经验； 2、热爱短视频行业平时喜歡玩微视、抖音、快手、火山小视频、西瓜视频、梨视频、小咖秀等短视频app； 3、对短视频行业有自己的理解，习惯去对比分析不同的短视頻app； 4、工作认真逻辑清晰，具备较强的抗压能力、沟通能力、适应能力、团队合作能力； 5、有审核类相关工作经验的优先考虑； 上班时間：（希望你能适应轮班、排班制） 通宵班：（22:00-次日7:00 ）(一个月1-2天有通宵补贴，每次100元） 1、入职即签订劳动合同，购买五险一金； 3、薪資待遇：固定薪资（4.8K）+补贴； 4、早餐免费、班车免费、夜宵券、交通补贴； 5、一季度一次评优活动实行小组长制度，竞选小组长有额外獎励； 6、团队氛围好部门活动丰富。