晚上闲来无事微微测算了下，現行3500元免征额及七级超额累进税率机制下每月应发工资在16000以下的，到手工资主要受五险一金比例影响个税负担率不超过8个点。

月应发笁资在五千元到八万八千元区间内到手工资的比重均在七成左右，月工资低于10000元的到手工资占比接近八成月工资超过九万的受个税影響较大，到手就六成

写完赶脚有天气预报播报的范范。以上分析假设五险一金的扣除比率为应发工资的22%（12个点的住房公积金以及8个点养咾2个点的医疗保险）这个各省市略有差别，上海住房公积金是7个点同时按照北京2016年度最高缴存限额，即住房公积金2551+养老医疗2311合计最高缴存限额为4862

最后科普一下未来可期的个税改革！

优化税率将是重点对月入1万到3万的区间内增加个税税率级次，适度调整税率来减轻处於该级次中产的个税税负，增加人均税后可支配收入！

　　厦门地税提供的大数据显示去年2125人的年收入超过100万，这些人总收入达到177.83亿元总计缴纳了19.01亿元的个税。而年所得在12万-20万的人数有7.68万人缴纳了10.03亿元。不难看出这7.68万人缴纳的个税为年收入超过百万的2125人缴纳个税总額的52.76%

可以看出12万元以上自行申报中月入1万到2万的人群超过了50%，减轻税负的重点就是处于这个区间的人群