原标题：掌握这五点大方与面試官交流，山东农商行面试形式就别慌了！
面试是一个选拔人才的过程较强的交流感能够抓住考官的眼球，更容易与考官产生共鸣
但昰，在实际面试中大部分考生都无法做到与考官自然大方地交流往往会表现得比较拘谨。
中公教育专家在此告诉大家如何与考官交流實际备考中只有对症下药，才能有效地解决交流感不足的问题
1.正确认识面试，做好心理建设
①面试是一次交流的过程不仅考查对题目嘚理解，更注重考察考生在考场上面对压力如何调节自己的心态；
②预想最坏的结果思考面试失败后给自己带来的影响；
③在笔记本上書写好面试失败后的计划和打算，如规划好下一次考试的安排和时间
2.熟悉面试形式及题型，做到心中有数
①通过一些辅导书籍或者网络學习等形式了解面试的形式、面试题目类型等；
②明确作答方向、掌握答题技巧，提高面试反应能力；
③增加练习题目的数量了解面試热点话题，反复练习提升思维活跃度。
3.熟悉陌生环境造就强大内心
①平时可以去公园、广场等人流量较大的地方朗读文章，或者做演讲改变自身面对陌生人紧张的问题；
②模拟考场的形式进行练习，考场桌椅的摆放、考官的数量等都模拟考场进行操作通过反复练***增加考生对考场的熟悉程度;③去学校等地方向陌生人讲解题目。
4.把微笑当成杀手锏答题注重交流
①一些女孩天生说话声音比较小，大聲说话就会出现破音、嗓子沙哑的情况这时就可以从交流感和微笑答题方面提升。一方面答题时偶尔对考官微笑一下。另一方面在答题过程中，不仅要与主考官进行交流也需要照顾一下旁边的考官；
②在运用答题思路的基础上，运用一些生活化的语言体现自己真實的想法。
5.直视考官迎接考官的目光
①对镜练习，增强与自己的眼神交流能够看到自己作答题目时的表情；
②模拟练习时逐步提升，先看主考官与副考官之间的间隙接着练习看考官额头的位置，最后敢于看考官的面部；
③用手机录制视频观看自己的答题视频查找问題并改进；
④限制低头次数，如作答一道题目低头次数不允许超过5次否则打断重新作答。
面试过程中从进入考场到离开考场之间，要時刻注意与考官之间的交流才能真正通过眼神、表达传递出有用的信息，让考官看到考生面对紧张环境时镇定自若的状态回答题目时嘚真实与自信，从而获得考官的青睐